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【ESTP 起業家の人間関係】合う人・合わない人の特徴を理解してストレスフリーに!

公開日 2026/02/06

これまでのブログでは、MBTIをもとに「性格」「相性」「適職」についてご紹介してきました。
【ESTP 起業家のトリセツ】性格・相性・適職を徹底解説!

今回は少し視点を変えて、 ESTP(起業家)の人間関係にフォーカスしていきます。

「回りくどい話が続くとイライラする…」
「思ったことをズバッと言って誤解される…」

そんな悩みの背景には、性格タイプ特有の価値観の違いが隠れているかもしれません。

この記事では、ESTPが人間関係でストレスを減らし、“テンポよく、でもうまく” 周囲と関わるためのヒントをご紹介します。

「合わない人」を敵視するのではなく、付き合い方のコツとして参考にしてください。

合わせて読みたい!

【ESTP 起業家のトリセツ】性格・相性・適職を徹底解説!

【ESTP 起業家のトリセツ】性格・相性・適職を徹底解説!

この記事を読むとわかること
  • ESTP(起業家)が大切にしている価値観
  • 一緒にいて心地よいタイプ
  • 合いにくいタイプとの上手な付き合い方
まずはご相談だけでもOK!

ESTP(起業家型)は、E(外向型)・S(感覚型)・T(思考型)・P(柔軟型)の略称です。

ESTPは行動力があり、現場で動きながら結果を出すタイプ。テンポの良いコミュニケーションや、はっきりした結論がある会話を好みます。
ただし、遠回しなやり取りや意思決定の遅さが続くと、ストレスを感じやすい傾向があります。

ESTPの特徴とは?

  • 行動が早く決断力がある
    まず動いて最適解を掴む
  • 現実的で結果重視
    理屈より「今どうするか」を大切にする
  • 率直でストレート
    遠回しが苦手で、結論を急ぎがち
  • 刺激や変化が好き
    単調な環境だと退屈しやすい

ESTPは、テンポよく話が進み、行動に移せる環境だと力を発揮しやすいタイプです。
次のような場面で、安心感や満足感を覚えます。

結論が早く出て、すぐ動けるとき
嬉しい理由
その場で前に進む感覚がある
ノリがよく、やり取りが軽快なとき
嬉しい理由
会話がスムーズでストレスが少ない
成果が見えて、評価がはっきり返ってくるとき
嬉しい理由
「やった分だけ返ってくる」実感がある

一方で、ESTPが少しモヤっとしやすい場面もあります。

話が回りくどく、結論がなかなか出ない
苦手な理由
テンポが遅くてストレスを感じる

「結論はAとBどちらですか?」と整理して確認する
感情論が強く、論点がズレていく
苦手な理由
何を決めるのかが曖昧になりやすい

「まず目的だけ揃えよう」と論点を戻す
ルールや手順が多く、自由に動けない
苦手な理由
身動きが取れずフラストレーションが溜まる

「最低限守るライン」を先に確認して動く
  • 結論が早く、即行動できる人
  • 会話のテンポが良く、ノリが合う人
  • 目的がはっきりしていて現実的に動ける人
  • 行動力や決断力のあるタイプ
会話のテンポが合って、やるべきことが明確な人とは相性が良い傾向があります。

逆に、ESTPが少し「しんどいな…」と感じやすいのは、
慎重すぎて決断が遅かったり、ルールや手順を強く求めるタイプです。

  • 慎重すぎて決断が遅い人
  • 回りくどく、結論を先に言わない人
  • ルールや手順に強くこだわる人
  • 細かく管理して口出しが多いマイクロマネジメントタイプ

付き合い方のコツ

慎重すぎて決断が遅い人
付き合い方のコツ
選択肢を2〜3個に絞って「どれにする?」と聞く
回りくどく、結論を先に言わない人
付き合い方のコツ
「結論は?次に何する?」を先に確認する
ルールや手順に強くこだわる人
付き合い方のコツ
「守るべき最低ライン」だけ確認して合意する

ESTPは、テンポよく動きながら成果を出すタイプです。
一方で、慎重すぎて決断が遅い人や、ルールに強くこだわる人に対して「自分とは合わない」と感じてしまうこともあります。

しかし、そうしたタイプがいるからこそ、チーム全体のバランスが取れる場面も多くあります。

・慎重で管理が得意な人 …… リスクや抜け漏れをチェックしてくれる

・ルールや手順を重視する人 …… 品質や安定感を保ってくれる

・落ち着いて調整できる人 …… 周囲との摩擦を減らして進行を整えてくれる

「自分と違う=苦手な相手」ではなく、 自分にはない役割を持ったパートナーと捉えることで、ESTPの行動力や実行力はより活きてきます。

ESTP(起業家)は、行動力と決断力を武器に、現場でテンポよく成果を出すタイプです。
ただし、慎重すぎて決断が遅い場面や、ルールに縛られすぎる環境では、周囲との“温度差”を感じてしまうこともあります。

合わない相手は、 自分にはない役割を持ったパートナーとして捉えてみましょう。

お互いの強みを活かせば、チームはより大きな成果を生み出せます。

※この情報は MBTIに関する一般的な知見(例:Personality Hacker, 16 Personalities, Truity などのMBTI専門サイト)をもとにしています。

MBTI診断をしよう!

MBTI診断は、自分の性格や行動パターンを深く理解するための有力なツールです。

16のタイプに分類されることで、自分の強みや弱み、他者との関わり方が見えてきます。診断結果をもとに、仕事や人間関係のヒントを得ることもできるでしょう。

「自分はどんなタイプなのか?」と気になった方は、ぜひMBTI診断を試してみてください!

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